PERSON HEADHUNTERS
Nuestro Proceso
Entender sus necesidades
Comenzamos con una reunión en la empresa donde analizamos, en base a la cultura y necesidades de la empresa, el perfil de la persona ideal, en base a las características del puesto, responsabilidades, equipo de trabajo y cultura empresarial.
Búsqueda
En base a la información obtenida proponemos una metodología de búsqueda. A través de nuestra red y plataformas profesionales buscamos a los candidatos adecuados, mediante anuncios específicos o directamente, con un trabajo de campo sobre un grupo de empresas y sector acordado.
Entrevistas exhaustivas
Entrevistamos presencialmente y en profundidad a los candidatos para garantizar la máxima coincidencia tanto en capacidades y actitudes como en motivación.
Seguimiento y cierre
Durante todo el proceso el cliente está informado de la evolución y avance de nuestro trabajo. Presentamos un mínimo de tres candidatos por proceso y no damos por finalizado el mismo hasta que encontramos a la persona idónea para el cliente. Pedimos referencias cuándo el perfil lo requiere.
Garantias
Ofrecemos las garantías más largas del mercado.